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Microsoft Dynamics NAV Junior+Senior Application Developer/Technical Consultant (m/w), Raum Ingolstadt/Landshut/München/Regensburg

Job Type Junior/Senior Anwendungsentwickler/in Apply For This Job »
Salary ca. 50.000-75.000€ brutto im Jahr, je nach Berufserfahrung und Qualifikation
Location Raum Ingolstadt/Landshut/München/Regensburg
Reference Number 1456.001.755

Für die Nachbesetzung im ERP-Team bei meinem Auftraggeber mit Hauptstandort im Raum von Ingolstadt/Landshut/München bzw. Regensburg, ein äußerst erfolgreicher und global einflussreicher Endkunde aus der eigenen Produktion in der Lebensmittelbranche und dem internationalen Handel in vielzähligen Ländern mit einem sehr attraktiven und konkurrenzfähigen Sortiment, der seit knapp 175 Jahren für seine Kunden an Niederlassungen in mittlerweile 3 Kontinenten zur Verfügung steht und mit rund 180 effizienten Mitarbeitern in Deutschland an zwei Standorten agiert, suche ich kurzfristig zwei Microsoft Dynamics NAV Anwendungsentwickler / technische Berater (m/w) in unbefristeter Festanstellung.

Aktuell ist bei der Firma Microsoft Dynamics NAV 2009 R2 vollumfänglich in allen wichtigen Firmenbereichen wie Finanz- und Anlagenbuchhaltung, Verkauf/Einkauf, Lager und Produktion im Einsatz. Das ERP-System wird insgesamt bereits seit 20 Jahren genutzt und wurde dementsprechend immens gecustomized, angepasst und individualisiert. Mittelfristig wurde ein Versionsupdate auf Dynamics NAV 2018 ins Auge gefasst, sobald intern die notwendigen Kapazitäten für die Umstellung gegeben sind und man somit in die Vorarbeiten gehen kann. Es liegt die volle Entwicklerlizenz vor, sodass alle Anpassungen Inhouse vorgenommen und das externe Systemhaus nur selten für ganz spezielle Fragen/Konstellationen beauftragt wird. Der Schwerpunkt Ihrer Aufgabe beschränkt sich nicht nur auf die reine Programmierung von erforderlichen Individualanpassungen, sondern liegt in der vollumfänglichen Anpassung des Warenwirtschaftssystems und der Datenmigration während des Updates. Für die NAV Entwicklung sollen inklusive Ihnen 2 Mitarbeiter zuständig sein, sodass Sie die Anforderungen der User direkt umsetzen können. Dabei stimmen Sie sich für das Design und die Pflege von Schnittstellen zu angrenzenden (Fremd-)Systemen mit den beiden vorhandenen Systemadministratoren ab. Die Berichtslinie geht an den Abteilungs-Fachvorgesetzten oder im Bedarfsfall an die Geschäftsführung.

Ihr Aufgabengebiet:

  • Unterstützung bei neuen Entwicklungs-Projekten in allen wichtigen Phasen: Anbindung von Niederlassungen in Navision, sowie Umsetzung und Einführung des NAV-Updates
  • Wartung/Betreuung von MS Dynamics NAV und ständige eigene (Weiter-)Entwicklung in C/AL und C/SIDE zur ständigen Systemoptimierung
  • Absprache vor Ort mit den Fachabteilungen für die Realisierung der genannten Anforderungen und (technische) Konzeption von Lösungen für Navision
  • Beratung und Klärung der Userfragen im täglichen Umgang mit NAV und Mitarbeiter-Support bei den abgebildeten Geschäftsprozessen

Ihre Qualifikationen:

  • Erfolgreich abgeschlossenes (Wirtschafts-)Informatik- oder BWL-Studium oder äquivalente Berufsausbildung bzw. –erfahrung in der Anwendungsentwicklung und/oder Systemintegration
  • Umfassendes Know-How in der Nutzung und Betreuung von MS Dynamics NAV und Entwicklungs-Skills in der Development-Sprache C/AL (Junior Entwickler: 2-3 Jahre, Senior Developer mehr als 8 Jahre mit Navision)
  • Breit gestreute Erfahrung in den einzelnen ERP-Modulen
  • Erfahrung im Umgang mit SQL, Standard-Betriebssystemen und dem Microsoft Office Paket
  • Idealerweise Vorerfahrung mit MS Dynamics CRM
  • Ausgeprägtes Geschäftsprozessverständnis und Spaß an der Kommunikation mit den Anwendern
  • Eine sichere und teamfähige Persönlichkeit
  • Eine selbstständige, offene und dennoch systematische Arbeitsweise
  • Kommunikationssichere Deutschkenntnisse für den problemlosen Austausch mit Usern und Grundkenntnisse in Englisch

Highlights:

  • Interessante Internationale Ausrichtung in einem beständigen und wachsenden Unternehmen mit zahlreichen Projekten
  • Krisensicheres Beschäftigungsverhältnis in einer angenehmen Betriebskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
  • Durch die Nachbesetzung der NAV-Positionen ein hoher Grad an Entscheidungsmöglichkeiten und die einmalige Gelegenheit mit kreativen Ideen mitzuwirken, direkt Verantwortung zu übernehmen und die Aufgaben aktiv selbst zu gestalten
  • Benefits wie 13. Monatsgehalt und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge

Es handelt sich in der Regel um einen reinen Innendienst im Büro mit Möglichkeit zum Home Office (1-2 Tage die Woche) mit sehr seltenen und kurzen Reisetätigkeiten in heißen Projektphasen. In diesem freundlichen Kollegenkreis erwarten Sie ein sehr familiärer Umgang mit abteilungsübergreifender Duz-Kultur und viel gegenseitige Unterstützung durch die enge Zusammenarbeit. Durch 30 Urlaubstage und die flexiblen Gleitarbeitszeiten bei einer 40-Stunden-Woche von September-März und einer 36-Stunden-Woche von März-September, kommt in jedem Fall auch Ihre Work-Life Balance nicht zu kurz. Außerdem wird neben einem gut gelegenen Bürogebäude für PKWs ein attraktives Gehalt von etwa 50.000-75.000€ brutto im Jahr geboten, abhängig gemacht von Ihrer Berufserfahrung und Qualifikation und es wird eine beständige Entwicklung gewährleistet. Es sind sowohl Bewerbungen von Junioren und Senioren herzlich willkommen, da zwei Positionen besetzt werden sollen.

Wenn Sie also Lust haben, diese neue berufliche und abwechslungsreiche Herausforderung mit viel Engagement und Einsatz in einer Unternehmenskultur, wo die wertvollste Ressource die verantwortungsbewussten Mitarbeiter sind, zu meistern und mehr über Ihren vielfältigen Arbeitgeber zu erfahren, dann bewerben Sie sich mit Ihrem Lebenslauf direkt bei mir, unter Angabe Ihrer Kündigungsfrist und Ihres Gehaltsrahmens! Gerne lasse ich Ihnen im Rahmen eines unverbindlichen Telefonats weitere interessante Details zu der Vakanz zukommen.

Dieses Stellenangebot klingt interessant, entspricht aber nicht genau Ihren Vorstellungen? Setzen Sie sich trotzdem mit uns in Verbindung: Wir haben ständig unterschiedliche offene Vakanzen anzubieten, sowohl beim Endkunden mit geringer Reisetätigkeit als auch beim Microsoft Partner mit der Zusammenarbeit ständig neuer Technologien; manche davon bevor sie überhaupt veröffentlicht werden und pflegen einen engen Kontakt zu den Entscheidern bei unseren Kunden. Bestimmt ist auch Etwas für Sie dabei!

Erklimmen Sie mit uns Ihre Karriereleiter! Kontaktieren Sie uns noch heute und Ihr persönlicher Berater von KA Resources wird sich umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.

Katherine Lippert

k.lippert@karesources.com
Tel. +49 2371 817 9000

Apply For Job - Reference # 1456.001.755

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